Nieuwsbrief RSS Twitter
Gemeenten krijgen er steeds meer taken bij. Burgers willen vaker en sneller geholpen worden. Omdat medewerkers lang niet allemaal fulltime werken is een optimale personeelsplanning onontbeerlijk. De gemeente Spijkenisse is een gemeente met 70.000 inwoners. Om de burgers beter van dienst te kunnen zijn is het aantal medewerkers gegroeid naar 35. Deze medewerkers zijn zowel fulltime als partime aan de slag en op verschillende locaties. Daarnaast beginnen en eindigen diensten op verschillende tijden. Door deze diversiteit is een optimale personeelsplanning een serieuze zaak. Bij de gemeente Spijkenisse was het plannen tot vijf jaar geleden een tijdrovend karwei. Er werd gebruik gemaakt van Excel. Door gebruik te maken van Rostar Flex is er inzicht ontstaan in het planningsproces. Daarnaast is er overzicht voor iedereen. Medewerkers hebben nauwelijks vragen over het rooster en stemmen ruilingen onderling af. Lees de praktijkcase waarin gemeente Spijkenisse hun oplossing voor geautomatiseerde personeelsplanning met behulp van Rostar Flex uitlegt.
Whitepaper:
Praktijkcases: